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4号的人服子公司的会议开的是略显尴尬,5号的集团所有管理人员会议中,大家开的是压力有些大;
因为今年的大恒投资控股集团的管理人员会议上,六江区的国资负责人发言了,而且是有针对性的发言;
比如过去一年集团的整体营收和净利润上面是不达预期的,比如去年的集团应对突发事件上能力是不足的;
其余的虽然是没说,但是仅仅这两条,在年会总结上说出来,肯定是有深意的,而且估计是事情不小!
5号的管理人员会议结束后,娄屹看到陆董事长等人的脸明显是变了的!
所以,6号的年会上,注定就是要向5号的会议精神靠拢的。
跟正常的企业举办不一样,国企的年会重会议、轻热闹,就拿6号的年会而言,流程和布置上就能看得出来:
整个会场布置的就是长条桌子的会议模式,每个人按照着装要求签到后到自己的位置;
每个座位上有纸和笔;
9点十分会议正式开始,主持人是集团综合办公室的负责人,在她的主持下,各个子公司及集团的各部门负责人一个个上台发言;
在这其中夹杂着优秀员工、管理人员、团队、子公司的表扬及发言;
这就是上午的流程。
中午的时候,集团统一安排了午餐及水果,然后一点半准时开始下午的;
下午的就是集团各个董事的发言,尤其是董事长的发言,那是以批评居多,让真格会场是有些压抑;
到了3点半的时候,这场年会的会议部分才结束;
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